Lo esencial en Caldic

Operamos en más de 20 países de todo el mundo con una estructura descentralizada –pensando globalmente pero actuando de manera local. La diversidad de nuestros empleados refleja nuestra huella global. Procedemos de muchos entornos y culturas, con diferentes estilos de trabajo y personalidades. En Caldic sin embargo todos compartimos un propósito común y una cultura corporativa. Una cultura que nos anima a pensar con amplitud de miras y a centrarnos en soluciones creativas, desarrolladas junto a nuestros clientes y proveedores.

Nuestra empresa fue fundada en 1970 y se ha adherido a un modelo de negocio sostenible con una visión a largo plazo. Mantenemos una organización plana, con un mínimo de burocracia y líneas de comunicación cortas entre la Dirección y nuestros apreciados empleados. Buscamos personas que encajen en esta cultura de propiedad, basada en espíritu empresarial e integridad. Personas que no teman tomar iniciativas, que se sientan responsables de implementar sus ideas, que aprecien un entorno dinámico y tengan sentido del humor.